👉 Трудоголізм викликає психічні розлади | дослідження |

Трудоголізм викликає психічні розлади

Трудоголіки більше схильні до різноманітних психічних розладів, ніж люди, що відносяться до своєї справи з завидним спокоєм. Цього слід було очікувати і припускати. Але останнє дослідження норвезьких учених це безпосередньо довело.

Співробітники факультету психології Університету Бергена створили просту шкалу для оцінки прихильності до роботи (Bergen Work Addiction Scale) і проаналізували 16 426 нині працюють учасників експерименту. Середній вік анкетованих – 37 років.

Для початку випробуваним запропонували оцінити, наскільки кожне з семи висловлювань про роботу відображає їх власне бачення ситуації від 1 ( «ніколи подібного не відчував») до 5 ( «це в точності про мене»). Ось ці висловлювання:

  • 1. Ви замислюєтеся про те, як би звільнити більше часу для роботи.
  • 2. Ви проводите за роботою істотно більше часу, ніж спочатку планували.
  • 3. Ви працюєте, щоб заглушити почуття провини, занепокоєння, безпорадності або депресії.
  • 4. Навколишні часто радять працювати поменше, але ви їх не слухаєте.
  • 5. Поза роботою ви відчуваєте ознаки стресу, вам не по собі.
  • 6. Робота важливіше хобі, розваг або тренувань.
  • 7. Ви так багато працюєте, що це вже позначається на вашому здоров'ї.

Якщо учасники відзначали чотири або більше висловлювань цифрами 4 або 5, дослідники заносили їх до групи трудоголіків. Таких з усього числа випробовуваних виявилося 7,8%.

Другим етапом був збір інформації про психічний стан учасників експерименту. Кожен пройшов ряд професійних тестів і був оцінений з точки зору шкали депресії і тривожності, вираженості обсесивно-компульсивного розладу, синдрому дефіциту уваги і т. П. Порівняльна характеристика показала, що трудоголіки дійсно більше схильні до психічних розладів, ніж інші групи.

Згідно з результатами дослідження під керівництвом Сесіль Шу Андреассен, опублікованому в журналі PLOS ONE, 32,7% трудоголіків страждають від синдрому діфіціта уваги і гіперактивності (в порівнянні з 12,7% у інших людей), а у 25,6% виявлено обсесивно-компульсивний розлад (в інших групах воно зустрілося лише у 8,7%). Підвищена тривожність мучить 33,8% трудоголіків, а депресія – 8,9%. При цьому серед «простих смертних» ці біди турбують тільки 11,9% і 2,6% людей відповідно.

Також вчені з'ясували, що трудоголізму в цілому більше схильні молоді, які не перебувають в парах люди з соціально-екноміческім статусом вище середнього. У зоні ризику найчастіше виявляються менеджери, фрілансери і працівники приватного сектора економіки.

«Очевидно, має сенс проведення подальших досліджень для з'ясування більш глибоких зв'язків" одержимості "роботою з психічними розладами, які часто є сусідами в голові трудоголіків, – додає автор роботи. – У той же час вже зараз ми можемо порекомендувати лікарям і терапевтам бути уважніше до пацієнтів і не вважати само собою зрозумілим, що у успішних в бізнесі людей не буде явно вираженого СДУГ або інших клінічних проявів. Додаткові дослідження також важливі, щоб чітко визначити, для всіх чи типів людей трудоголізм – явище скоріше негативне. Можливо, прихильність роботі, навпаки, могла б виконувати функцію структурування для людей з соціальною дисфункцією або аналогічними розладами ».

джерело: www.medicalnewstoday.comФото: © Dmitriy Shironosov / Фотобанк Лорі / PantherMedia

Like this post? Please share to your friends:
Залишити відповідь

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: